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Hessisches LAG zu Betriebsschäden:

Handwerker haftet wie ein Arbeitnehmer

Wer grob fahrlässig in seinem Betrieb einen Schaden verursacht, ist zum Schadensersatz verpflichtet. Was grundsätzlich für Arbeitnehmer gilt, hat das Hessische LAG nun auch für die Haftung eines Handwerkers angenommen, der praktisch wie ein... Artikel lesen

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Hessisches LArbG bestätigt Kündigung:

Fristlose Entlassung wegen unerlaubter Konkurrenz

Wer als Arbeitnehmer seinem Chef unerlaubt Konkurrenz macht, kann fristlos gekündigt werden. Das entschied das Hessische LArbG in einem am Montag bekannt gegebenem Urteil und änderte damit die Entscheidung der Vorinstanz ab. Artikel lesen

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Hessisches LArbG stellt Verfahren ein:

Hollister schränkt Kontrolle von Mitarbeiter-Taschen ein

Taschen der Mitarbeiter in der Frankfurter Filiale der Modekette Hollister werden vorerst nur stichprobenartig kontrolliert. Mit dieser vorläufigen Regelung der umstrittenen Überprüfungen hat sich der bisher einzige Hollister-Betriebsrat in... Artikel lesen

03.07.2012

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LAG Hessen weist Beschwerde zurück:

Deutsche Lufthansa darf Leih-Flugbegleiter beschäftigen

Die Gruppenvertretung der Flugbegleiter scheiterte am Dienstag mit ihrem Antrag auf Erlass einer einstweiligen Verfügung vor dem LAG. Sie wollte erreichen, dass Flugzeuge der Deutschen Lufthansa weiterhin nur mit eigenem Kabinenpersonal und nicht mit... Artikel lesen

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Hessisches LAG:

Arbeits­ver­trag eines Schicht­ar­bei­ters nach arg­lis­tiger Täu­schung unwirksam

Wenn ein Schichtarbeiter den Arbeitgeber bei Abschluss des Arbeitsvertrags bewusst über seinen Gesundheitszustand täuscht, der für die Tätigkeit von Bedeutung ist, rechtfertigt das die Anfechtung des Vertrages. Dies hat das LAG in einem am Dienstag... Artikel lesen

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Hessisches LAG:

Poli­zist hat keinen Anspruch auf grö­ßeren Dienst­spind

Für die Aufbewahrung seiner Uniform reicht einem Polizeibeamten ein Dienstspind von 1,75 m Höhe, 1 m Breite und 0,46 m Tiefe. Das geht aus einem am Montag bekannte gewordenen Urteil der Hessischen LAG hervor. Artikel lesen

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LAG Frankfurt:

Flu­g­lotsen hätten streiken dürfen

Erlaubt wäre er zwar gewesen, der für Dienstag angekündigte Streik der Fluglotsen. Das LAG Frankfurt hat noch in der Nacht das Urteil des ArbG Frankfurt bestätigt. Alle Streikziele seien zulässig gewesen, die Forderungen hätten nicht gegen... Artikel lesen

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LAG Hessen:

Faulem Fluglotsen darf ohne Abmahnung gekündigt werden

Ein Flugsicherungsunternehmen darf einem Fluglotsen fristlos kündigen, der seine Pausen nachts mehrfach um 20 Minuten bis zu einer Stunde überzieht, und wenn dadurch sein Arbeitsplatz im Tower unbesetzt bleibt. Dies entschieden die Frankfurter... Artikel lesen

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LAG Mainz:

Verbotene Austauschkündigungen müssen bewiesen werden

Ein Unternehmer darf seine Mitarbeiter nicht per "Austauschkündigungen" durch Leiharbeiter ersetzen. Allerdings müssen die betroffenen Mitarbeiter im Ernstfall beweisen, dass es sich tatsächlich um einen solchen Austausch von Arbeitnehmern handelt.... Artikel lesen

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LAG Hessen:

Ver­set­zung ins Aus­land wäh­rend Eltern­zeit unzu­lässig

Zwei Tage pro Woche sollte eine junge Mutter aus Frankfurt in ihrer Elternzeit von London aus arbeiten und den Großteil der Reisekosten selbst tragen. Das wertete das LAG Hessen in einem am Mittwoch bekanntgegeben Eilverfahren als unzulässig. Artikel lesen