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Ashley Hartmann
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Referendar (w/m/d) IT- & Datenschutzrecht
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Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. Als eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland leistet Osborne Clarke Mandatsarbeit auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Berlin, Hamburg, Köln und München arbeiten mehr als 500 Mitarbeitende gemeinsam an den wichtigen Themen der Zukunft. Wir sind #teamtomorrow. Du auch?
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Du möchtest
- bei der laufenden Beratung von nationalen und internationalen Mandanten (zu IT-vertragsrechtlichen und lizenzrechtlichen Fragen, insbesondere zu IoT-Geschäftsmodellen, zum Hard- und Softwarevertrieb und zu Softwarelizenzmodellen) unterstützen
- Unternehmen im Bereich Open Source rechtlich mitbegleiten (insbesondere zu Open Source Compliance, Prozessen und Lizenzmodellen)
- Recherchen zu verschiedenen juristischen Fragestellungen anstellen
- Entwürfe für Mandantenkorrespondenz, Verträge und alle sonstigen relevanten Arbeitsprodukte erstellen
- bei der Erstellung von Rechtsgutachten unterstützen
- in einem Umfeld arbeiten, indem du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst und stets Förderung und Raum zur Entfaltung deiner Interessen und Talente erhältst
Du überzeugst durch
- offene und wertschätzende Kommunikation und ausgeprägte Teamfähigkeit
- einen überdurchschnittlichen Abschluss der ersten juristischen Staatsprüfung
- Interesse an allen rechtlichen Fragestellungen der Digitalisierung, insbesondere dem IT- & Datenschutzrecht sowie idealerweise schon erste theoretische und/oder praktische Erfahrung in diesem Rechtsgebiet
- ein Verständnis von Softwareentwicklung, IT und Technik
- Spaß an zukunftsweisenden Themen wie IoT, Big Data und Cloud Computing
- sehr gute Englischkenntnisse
Wir bieten dir
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team mit flachen Hierarchien und viel Spaß an der standortübergreifenden Zusammenarbeit
- die Chance, in einer wachsenden Kanzlei schnell Verantwortung zu übernehmen
- die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie immer ein offenes Ohr
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Osborne Clarke versteht sich als diverse Gesellschaft. Wir betrachten dies nicht nur als Floskel, sondern leben diese Einstellung jeden Tag. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht & geschlechtlicher Identität, körperlicher & geistiger Fähigkeiten, Religion & Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen. Nur um die Lesbarkeit zu erleichtern, verwenden wir in diesem Text das generische Maskulinum.
Benefits
Barrierefrei
BarrierefreiDich erwartet ein barrierefreier ArbeitsplatzBerufsnetzwerke
BerufsnetzwerkeHier hast du Zugang zu internen und / oder externen NetzwerkenDiversity- / Frauenförderung
Diversity / FrauenförderungDer Arbeitgeber fördert Frauen, LGBT+-Menschen und kulturelle DiversitätFlexible Arbeitszeiten
Flexibles ArbeitenArbeite, wann du die beste Leistung bringen kannst - hier gibt es keine festen ArbeitszeitenFortbildungen
Inhouse-TrainingFortbildungen: Hier gibt es ein Fortbildungsprogramm, das deine berufliche Entwicklung unterstütztFreie Getränke & Snacks
Freie Getränke & SnacksHier gibt es Kaffee, Getränke und gesunde Snacks for freeGesundheits- / Sport-Angebote
Gesundheit- / Sport-AngeboteFitnessstudio, Yoga oder Massagen – mit solchen oder ähnlichen Angeboten sorgt man hier dafür, dass du fit bleibstHomeoffice
HomeofficeHier kannst du tageweise von Zuhause arbeitenHunde geduldet
Hunde geduldetHier darfst du deinen Hund mit ins Büro bringenMentoring
MentoringBeim Berufseinstieg wirst du von einem erfahrenen Kollegium unterstütztMitarbeiter-Events
Mitarbeiter-EventsHier wird mit gemeinsamen Erlebnissen und Partys etwas für das Teamgefühl getanTeilzeitmodelle
Teilzeit-ModelleKarriere kannst du hier auch in Teilzeit machenLL.M. / MBA / Promotion
LLM. MBA PromotionDu möchtest berufsbegleitend einen LL.M. oder MBA machen oder promovieren? Hier wirst du aktiv gefördert.Mobiles Arbeiten
Mobiles ArbeitenHier wird das mobile Arbeiten ermöglichtParkplatz
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