Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d) Arbeitsrecht mit Schwerpunkt Kollektives Arbeitsrecht

APITZSCH SCHMIDT KLEBE RechtsanwälteFrankfurt am Main
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Über APITZSCH SCHMIDT KLEBE Rechtsanwälte

Wir sind eine vor allem im Arbeitsrecht tätige Sozietät mit Schwerpunkt im kollektiven Arbeitsrecht. Wir beraten und vertreten vor allem Gesamt- und Konzernbetriebsräte großer Unternehmen/Konzerne und Gewerkschaften in allen kollektiv-arbeitsrechtlichen Fragen (einschließlich der Schnittstellen zum Datenschutz- und Gesellschaftsrecht); unsere Gegenseite ist in der Regel durch renommierte Großkanzleien vertreten.

Einige Beispiele aus letzter Zeit (alle in JUVE): Im Frühjahr 2025 haben wir den Gesamtbetriebsrat der Daimler Truck AG bei den Verhandlungen mit dem Arbeitgeber über die Eckpunkte eines Sparplans für die deutschen Standorte beraten. Im Frühjahr 2024 haben wir den Gesamtbetriebsrat der Galeria Karstadt Kaufhof GmbH in der Insolvenz und bei der anschließenden Restrukturierung des Unternehmens, verbunden mit Häuserschließungen und Stellenabbau, beraten. Im Februar 2020 haben wir mit dem Konzernbetriebsrat des tk Elevator Teilkonzerns und IG Metall mit den Private Equity Fonds Advent/Cinven und Blackstone im Rahmen der Verkaufsgespräche der beiden Fonds mit der thyssenkrupp AG parallel über einen Tarifvertrag zur Sicherung der Arbeitsbedingungen beim potentiellen Erwerber verhandelt. Im Sommer 2018 haben wir den Gesamtbetriebsrat der Opel Automobile GmbH beim Verkauf des Internationalen Technischen Entwicklungszentrums von Opel an Segula Technologies GmbH vertreten.

Das JUVE-Handbuch führt uns seit vielen Jahren als "besonders empfohlene Kanzlei für die Beratung von Betriebsräten, Gewerkschaften und Arbeitnehmern"; unsere Sozien gehören zu den „führenden Senior-Beratern“ im Arbeitsrecht (JUVE-Handbuch, zuletzt 2024/2025).

Wir suchen für unseren Standort in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d) Arbeitsrecht mit Schwerpunkt Kollektives Arbeitsrecht

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:

  • Sie müssen bei uns nicht zunächst jahrelang im Back-Office arbeiten, sondern werden schon nach relativ kurzer Zeit mit der eigenständigen Bearbeitung von individual- und kollektivrechtlichen Mandaten - z.B. Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen – betraut und dabei eng von einem unserer Partner begleitet.
  • Sie werden eingebunden in ein großes Netzwerk in Wissenschaft und Praxis (insbesondere Hugo Sinzheimer Institut für Arbeits- und Sozialrecht).
  • Publikationen und/oder die Anfertigung einer Doktorarbeit können betreut oder gefördert werden.

Ihre Qualifikationen

Neben sehr guten, im Arbeitsrecht vertieften juristischen Kenntnissen und Fähigkeiten legen wir großen Wert auf Sorgfalt, Genauigkeit und Kreativität beim juristischen Arbeiten, sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, zielorientiertes, am Interesse des Mandanten ausgerichtetes Arbeiten und soziale Kompetenz. Ein intrinsisches Interesse an der Arbeitnehmerberatung würden wir begrüßen.

Bevorzugt haben Sie sich bereits in Ihrer Ausbildung und/oder Ihrer bisherigen beruflichen Tätigkeit in einer Kanzlei, in einem Unternehmen oder einem Verband vertieft mit dem Arbeitsrecht befasst. Ihre juristische Qualifikation haben Sie mit überdurchschnittlichen Examina nachgewiesen.

Wir bieten:

herausfordernde und abwechslungsreiche Mandate, Mitarbeit in einem kleinen, sehr freundschaftlich aufgestellten Team sowie eine den anspruchsvollen Anforderungen entsprechende Vergütung.

Wir suchen: Persönlichkeiten, die unser Team langfristig verstärken und mit uns wachsen wollen.

Benefits

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