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Referatsleitung (m/w/d)

Rechnungshof Rheinland-Pfalz
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Sie arbeiten gerne kreativ in Projekten? Sie optimieren gerne Prozesse? Sie möchten dazu beitragen, dass öffentliche Gelder wirtschaftlicher eingesetzt werden? Dann kommen Sie zu uns!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Dienstsitz in Speyer eine

Referatsleitung (m/w/d)

für das Referat

„Klimaschutz, Umwelt, Energie und Mobilität“

(Kennung 2023-16).

Ihre Aufgaben:

  • Sie leiten ein Prüfungsreferat und prüfen im Bereich des Ministeriums für Klimaschutz, Umwelt, Energie und Mobilität sowie dessen nachgeordneten Behörden und Einrichtungen. Dies umfasst auch die bedeutsamen Bereiche Landesforsten und Wasserwirtschaft.
  • Sie prüfen, ob die Landesverwaltung ihre Aufgaben wirtschaftlich und ordnungsgemäß erfüllt, ob Aufgaben auf andere Weise wirksamer erledigt werden können, ob Fördergelder der EU, des Bundes und des Landes ordnungsgemäß und wirtschaftlich verausgabt werden und ob die mit der Förderung verbundenen Ziele erreicht werden.
  • Sie bereiten die Arbeitsplanung vor und entwickeln Prüfungsansätze.
  • Sie konzeptionieren und steuern die Prüfungen.
  • Sie analysieren Schwachstellen und deren Ursachen und entwickeln praxisgerechte Lösungsvorschläge.
  • Sie bearbeiten eigenständig anspruchsvolle und komplexe Aufgaben.
  • Mit Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erstellen Sie Prüfungsmitteilungen und entwerfen Beiträge für den Jahresbericht des Rechnungshofs.
  • Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Prüfungsgebietsleitung zusammen.
  • Sie motivieren und unterstützen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Sie bringen mit:

  • ein Studium der Rechtswissenschaften idealerweise mit der Befähigung zum Richteramt, ein Universitätsstudium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung oder einer anderen, für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung, bevorzugt mit über dem Durchschnitt liegendem Abschluss,
  • eine Eingruppierung ab der Besoldungsgruppe A 14 oder eine Anstellung in einer entsprechenden Entgeltgruppe,
  • idealerweise eine mehrjährige Tätigkeit im öffentlichen Dienst und Führungserfahrung,
  • gute Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse,
  • die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten sowie präzise und überzeugend darzustellen,
  • ein gutes schriftliches Ausdrucksvermögen und Freude an der Arbeit mit Texten,
  • eine gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team,
  • die Bereitschaft zu landesweiten Außendiensten.

Wir bieten:

  • einen sicheren Arbeitsplatz mit der Entwicklungsmöglichkeit bis Besoldungsgruppe A 16 LBesG bzw. der entsprechenden Entgeltgruppe TV-L,
  • Arbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team, in dem man sich unterstützt und motiviert,
  • eine begleitete praktische Einarbeitung, vielfältige, auf Sie zugeschnittene Fortbildungsmaßnahmen und ein Qualifizierungsprogramm für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Prüfungsbereich,
  • die Möglichkeit der Verbeamtung,
  • gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie einschließlich der Möglichkeiten zum Homeoffice,
  • ein behördliches Gesundheitsmanagement,
  • hohe Standortsicherheit in der attraktiven Stadt Speyer.

WIR:

  • sind eine oberste Landesbehörde mit Sitz in Speyer und Außenstellen in Koblenz und Trier,
  • sind ein unabhängiges Organ der Finanzkontrolle,
  • prüfen und beraten und setzen uns dafür ein, dass Mittel des Landes nicht nur ordnungsgemäß, sondern auch wirtschaftlich verwendet werden,
  • analysieren Verwaltungsabläufe und Organisationsstrukturen und erarbeiten konkrete Verbesserungsvorschläge,
  • nutzen moderne Arbeitsmethoden und verfügen über mobile, zeitgemäße IT-Technik.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich bis 23. Juni 2023. Hier gelangen Sie zur Online-Bewerbung.

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Jung (06232/617-159).

Weitere Hinweise: Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen ausdrücklich, wenn sich Frauen bewerben. Die Vollzeitstelle eignet sich grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte. Im Einzelfall ist zu prüfen, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der Stellenanforderungen entsprochen werden kann. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechend gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Unsere Datenschutzerklärung und weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage https://rechnungshof.rlp.de

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