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Ansprechpartner

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Personalreferentin Recruiting

Telefon +49 221 9937 25749

Karriere(at)luther-lawfirm.com

Luther. Auf den Punkt.

Die Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH ist eine der ersten Adressen unter den deutschen Wirtschaftskanzleien. Von zehn deutschen und sechs internationalen Standorten aus begleiten unsere Rechtsanwälte und Steuerberater ihre Mandanten sowohl bei rechtlichen Auseinandersetzungen als auch in der Gestaltungsberatung. Dabei steht eine wirtschaftlich zielführende, effiziente und weitsichtige Beratung im Mittelpunkt. Verbunden mit dem sinnvollen Einsatz von Zeit- und Personalressourcen liegt darin für uns der Kern einer unternehmerischen Beratung.

Luther berät in allen für Unternehmen, Investoren und die öffentliche Hand relevanten Rechts- und Steuerfragen. Die genaue Kenntnis des jeweiligen Marktes, in dem sich unser Mandant bewegt, verstehen wir dabei als Voraussetzung für eine erfolgreiche Beratung. Daher konzentrieren sich unsere Rechtsanwälte und Steuerberater neben ihrer fachlichen Spezialisierung auch auf die Beratung von Mandanten aus bestimmten Industrien.

Unser Aufgabenverständnis ist interdisziplinär. Rechts- und Steuerfragen sind in unseren Augen oft eng verbunden und auch die längerfristigen wirtschaftlichen und finanziellen Auswirkungen dürfen nicht übersehen werden. Wir proftieren in dieser Hinsicht von der eingespielten Zusammenarbeit unserer Rechtsanwälte und Steuerberater sowie von der langjährigen Kooperation mit Unternehmensberatern, Wirtschaftsprüfern und Bankern. Selbstverständlich unterstützen wir unsere Mandanten auch in allen internationalen Fragestellungen.

Zum einen mit unseren eigenen Auslandsbüros an sechs wichtigen Finanzplätzen und Investitionsstandorten in Europa und Asien. Zum anderen verfügen wir über langjährig gewachsene, enge Beziehungen zu Wirtschaftskanzleien in allen maßgebenden Jurisdiktionen weltweit. In Kontinentaleuropa ist Luther Teil einer Gruppe von unabhängigen, in ihren jeweiligen Ländern führenden Kanzleien, die seit vielen Jahren ständig bei grenzüberschreitenden Mandaten zusammenarbeiten und sich regelmäßig über neue Markt- und Rechtsentwicklungen austauschen.

www.luther-lawfirm.com

Einsteigen bei Luther
Wir haben verstanden: Sie wollen Verantwortung tragen. Sie wollen Ihren Weg weiter auf der Erfolgsspur gehen. Sie wollen Engagement zeigen und Initiative übernehmen. Sie wollen zu alldem auch eine exzellente Weiterbildung, die Ihrer erstklassigen Ausbildung gerecht wird. Schließlich wünschen Sie sich Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tipps zur Seite stehen, mit denen Sie gemeinsam in einem Top-Team unsere Mandanten zum Erfolg führen.
Gut. Das wollen wir auch! Und noch ein bisschen mehr: Die Qualität unserer Mandate führt zu hohen Anforderungen an unsere Mitarbeiter. Hervorragende Examina. Verhandlungssicheres Englisch. Gerne auch eine Promotion oder einen Master of Laws. Und natürlich: eine überzeugende Persönlichkeit.

Selbstverständlich haben wir auch für  das passende Zubehör für einen reibungslosen Karrierebeginn gesorgt. Damit Sie von Beginn an Ihr Leistungspotenzial entfalten können, binden wir Sie direkt in die Mandatsarbeit ein. Sie werden in ein Team integriert, lernen bereits am ersten Tag viele Kollegen kennen und finden schnell die notwendige Orientierung.
Der direkte Kontakt zu einem Partner garantiert kurze Wege und ermöglicht regelmäßiges Feedback zur fachlichen und persönlichen Zusammenarbeit und Entwicklung.

Arbeiten bei Luther
Wir arbeiten für punktgenaue Problemlösungen. Wir sind Berater aus Überzeugung. Antwortfinder. Leidenschaftliche Teamplayer.
Genau wie unsere Mandanten vertrauen wir Kompetenz mehr als Hierarchie. Wer im Mandat welche Aufgaben übernimmt, bestimmen die Fähigkeiten und nicht Titel oder Karrierestufe. Konstruktives Feedback sorgt für die Orientierung und Unterstützung.

Ja. So zu arbeiten ist anspruchsvoll. Und nicht jeder kann diesem hohen Ansprüchen gerecht werden. Und deshalb suchen wir Menschen, die sich begeistert auf unser Leistungsversprechen einlassen. Teamplayer, die ihre berufliche Zukunft zielstrebig und eigenverantwortlich gestalten wollen. Kolleginnen und Kollegen, die unsere partnerschaftliche Gemeinschaft durch ihre Persönlichkeit und ihren Einsatz voranbringen.Erfolgreiches Arbeiten braucht aber auch ein attraktives Arbeitsumfeld, moderne Technik sowie persönliche Freiräume mit Flexibilität.

Aufsteigen bei Luther
Zukunft braucht Perspektiven. Und jemanden der sie schafft.
Wir sehen die Zukunft in unseren Mitarbeitern – und fördern sie konsequent. Wir entdecken Potenziale. Wir unterstützen Talente. Wir wollen, dass Sie Aufsteigen. Am liebsten bis zum Partner.

Und wir wissen: Ehrgeizige Ziele erfordern einen langen Atem und eine perfekt abgestimmte Ausrüstung. Darum bieten wir die perfekten Bedingungen für juristische Gipfelstürmer durch unsere mehrfach ausgezeichneten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Fachwissen und Soft Skills arbeiten auch hier Hand in Hand.

Wir fördern unsere Talente durch regelmäßiges Feedback zur fachlichen und persönlichen Zusammenarbeit und Entwicklung. Die Grundlage dafür ist unser Luther-Kompetenzmodell. Transparente Maßstäbe zu den Erwartungen auf jeder Karrierestufe geben Orientierung. Daraus entsteht der individueller Fahrplan für die weitere berufliche Karriere.

Damit Sie bei Luther Ihr ganzes Potenzial voll entfalten können, investieren wir in Ihre Weiterbildung. In den Trainings, Workshops und Programmen der Luther academy sowie zahlreichen weiteren internen und externen Veranstaltungen bieten wir Ihnen ein mehrfach ausgezeichnetes Weiterbildungsangebot. Wir fördern Stärken, geben die Möglichkeit, Schwächen zu minimieren und schaffen dadurch Perspektiven.

Referendar sein bei Luther
Als Gewinner des azur Awards für den Bereich Referendariat und Praktikum in 2017 wird uns durch einen unabhängigen Dritten die Qualität unseres Referendarförderkonzepts bestätigt. Dieses begleitet unsere Referendare vom Einstieg über die Betreuung während der Ausbildungsstation bis hin zu Angeboten nach der Referendarstation.

Persönliche Betreuung

  • Intensiver Onboarding-Prozess
  • Willkommensveranstaltung für alle neuen Mitarbeiter
  • Mentorenprogramm

Fachliche Kompetenzen

  • Learning-on-the-job begleitet durch Ihren Ausbilder
  • Fachvorträge
  • BWL für den Wirtschaftsanwalt
  • Examensvorbereitung mit Kaiser Probeklausuren

Schlüsselqalifikationen
Teilnahme an Trainings der Luther academy, beispielsweise:

  • Business Etikette
  • Rhetoriktraining
  • Präsentationstraining
  • Arbeitsrecht
  • Außenwirtschaftsrecht
  • Bank- und Kapitalmarktrecht
  • Beihilfenrecht
  • Complex Disputes
  • Energierecht
  • Familienunternehmen - Unternehmerfamilien
  • Gesellschaftsrecht
  • Gewerblicher Rechtsschutz und Urheberrecht
  • Handels- und Vertriebsrecht
  • Immobilientransaktionen
  • Immobilien- und Immobilienwirtschaftsrecht
  • Internationale Schiedsgerichtsbarkeit
  • Kartellrecht
  • Mergers & Acquisitions
  • Prozessführung und Mediation
  • Public Private Partnership
  • Restrukturierung und Insolvenz
  • Steuerrecht
  • Technologie, Medien, Telekommunikation
  • Umwelt, Planung, Regulierung
  • Vergaberecht
  • Versicherungsrecht
  • Wirtschaftsstrafrecht & Compliance

2017:

  • Sieger azur Award Referendariat und Praktikum
  • kanzleimonitor.de - Platz 11 unter den Top-100-Kanzleien
  • JUVE-Handbuch-Nennung unter den Top-50-Kanzleien
  • Chambers Europe - Leading Firm

2016:

  • Best Recruiter in der Branche Rechtsberatung
  • kanzleimonitor.de - Platz 15 unter den Top-100-Kanzleien
  • JUVE-Handbuch-Nennung unter den Top-50-Kanzleien
  • Chambers Europe - Leading Firm

2015:

  • JUVE Award - Kanzlei des Jahres für Vertrieb/Handel/Logistik
  • Chambers Global - Leading Firm
  • Gelistet als "selected firm" in der 8. Ausgabe der Global Arbitration Reviews (european edition)

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