Watson Farley & Williams hebt die Gehälter für Associates in Deutschland auf allen Karrierestufen an. Zudem nennt die Kanzlei Zahlen zur Umsatzentwicklung im Geschäftsjahr 2024/2025.
Das Jahresgehalt von (Senior) Associates bei Watson Farley & Williams (WFW) in Deutschland ist um 10.000 Euro gestiegen. Anwältinnen und Anwälte im ersten Jahr erhalten jetzt 120.000 Euro, im fünften Jahr sind es als Senior Associate nach der Erhöhung 145.000 Euro. Die Gehälter verstehen sich jeweils als Grundgehalt zuzüglich möglicher Boni.
Die Anpassung wurde nach LTO-Informationen mit Wirkung zum Start des Geschäftsjahres 2025/2026 vollzogen. Man wolle ein Umfeld schaffen, in dem sich Talente langfristig entwickeln können, so Dr. Christian Finnern, Head of Germany bei WFW. Mit der Anpassung der Associate-Gehälter setze die Kanzlei bewusst ein Zeichen für attraktive Rahmenbedingungen und nachhaltige Personalentwicklung.
Stabiler Umsatz in Deutschland
WFW meldete für das zum 30. April beendete Geschäftsjahr 2024/2025 einen Gesamtumsatz von 247,6 Millionen Pfund – ein Plus von vier Prozent gegenüber dem Ergebnis des Vorjahres. Vor allem Mandate aus den Sektoren Energie, Infrastruktur und Transport hätten sich als Treiber erwiesen, so die Kanzlei.
In Deutschland, wo WFW mit 181 Mitarbeitenden (davon 86 Berufsträgerinnen und Berufsträger) an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg und München tätig ist, wurde ein Umsatz in Höhe von "über 40 Millionen Euro" erwirtschaftet. Die Kanzlei konnte damit das Niveau aus dem Vorjahr halten. Mit dem diesjährigen Ergebnis sei man "zufrieden", so Christian Finnern.
sts/LTO-Redaktion
Kanzlei passt Vergütung an: . In: Legal Tribune Online, 28.07.2025 , https://www.lto.de/persistent/a_id/57770 (abgerufen am: 11.09.2026 )
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