Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) im Allgemeinen Zivilrecht, Recht der Digitalisierung, IT-Recht und Gewerblichen Rechtsschutz

Für unseren Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte Wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen qualifizierten Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) mit mindestens erstem Staatsexamen (vollbefriedigend) und Interesse am Zivilrecht. Wir beraten im allgemeinen Zivilrecht, Recht der Digitalisierung, IT-Recht und Gewerblichen Rechtsschutz. Vorkenntnisse in den drei letztgenannten Rechtsgebieten sind gern gesehen, jedoch keine Einstellungsvoraussetzung. Inhaltlich reichen die Themen vom Quantencomputersystem über große Infrastrukturprojekte bis hin zur Verwaltungsdigitalisierung. Unsere Tätigkeit ist durch starken Teamgeist, enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe und den gemeinsamen Anspruch geprägt, für unsere Mandanten Herausragendes zu leisten.

• Mitarbeit an spannenden Mandaten, z.B. Begleitung von und Vertragsgestaltung in großen Infrastrukturvorhaben und agilen Projekten
• Mitarbeit an Veröffentlichungen und Vorträgen
• Flexible Arbeitszeiten an drei bis vier Wochentagen
• Intensive und persönliche Betreuung durch ein kleines Team von Anwältinnen und Anwälten
• Attraktive Arbeitsbedingungen, eine teilweise und ggf. auch vollständige Tätigkeit aus dem Home-Office ist möglich

Redeker Sellner Dahs sind seit 1929 mit derzeit rund 130 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten an den Standorten Berlin, Bonn, Brüssel, Leipzig, London und München tätig. Wie kaum eine andere Kanzlei in Deutschland fokussieren wir uns auf die Beratung der öffentlichen Hand sowie international tätiger Unternehmen. Wir beraten seit vielen Jahren in gesellschaftspolitisch und wirtschaftlich bedeutsamen Angelegenheiten und kombinieren wissenschaftlichen Tiefgang mit hoher Kreativität.

Datenschutz‑​Hinweis

Wir bitten Sie, uns keine personenbezogenen Daten besonderer Kategorien im Sinne von Art. 9 Abs. 1 DS‐GVO zu übermitteln, es sei denn, die Übermittlung derartiger Daten erscheint aus Ihrer Sicht zur Wahrnehmung Ihrer Rechte oder zur Erfüllung rechtlicher Pflichten aus dem Arbeitsrecht, dem Recht der sozialen Sicherheit und des Sozialschutzes erforderlich.