Kontakt
Dr. Tobias Nießen
- Fritz-Schäffer-Straße 1
- 53113 Bonn
- 0228 95 94-0
- karriere@fgs.de
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Referendar/wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht
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Mit unseren knapp 750 Mitarbeitern nehmen wir bei Flick Gocke Schaumburg seit vielen Jahren eine Spitzenstellung in der interdisziplinären steuer- und wirtschaftsrechtlichen Beratung von Familienunternehmen, börsennotierten Gesellschaften, vermögenden Privatpersonen, Stiftungen und öffentlichen bzw. gemeinnützigen Institutionen ein. Um unsere Stellung weiter auszubauen, sind wir ständig auf der Suche nach Rechts-, Wirtschafts- und Steuerexperten, die nicht nur fachlich zu den Besten gehören, sondern die auch den nötigen Biss und Teamgeist mitbringen, um gemeinsam mit unseren mehr als 380 Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern an sieben Standorten unsere hochkarätigen oft internationalen Mandanten exzellent zu beraten.
Ihre Aufgaben
Als wissenschaftlicher Mitarbeiter haben Sie bei uns die Möglichkeit, hinter die Kulissen zu blicken und parallel zu Ihrem Studium oder promotionsbegleitend in einem persönlich geprägten Arbeitsumfeld an hochkarätigen und außergewöhnlichen Mandaten mitzuarbeiten. Wir beraten zu sämtlichen Themen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts sowie des Sozialversicherungsrechts und binden Sie, entsprechend Ihrer Vorkenntnisse, von Anfang an in die tägliche Mandatsarbeit ein. Hierbei unterstützen Sie insbesondere mit wissenschaftlicher Recherche und gutachterlicher Tätigkeit. Bei der Wahl Ihres Aufgabenbereiches berücksichtigen wir sowohl Ihre individuellen Kenntnisse und Erfahrungen als auch Ihren gewünschten Interessenschwerpunkt. Ihre Arbeitszeiten stimmen Sie individuell und flexibel mit uns ab.
Ihr Profil
Unser Ziel ist es, Sie auf fachlich hohem Niveau auszubilden. Dafür nehmen wir uns Zeit und teilen unsere Expertise und Erfahrungen mit Ihnen. Im Gegenzug erwarten wir eine hohe Motivation, juristische Sachverhalte bis in die letzte Einzelheit zu durchdringen, eine ausgeprägte Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein. Ihre bisherigen Leistungen zeigen, dass Sie zur Spitzengruppe Ihres Jahrgangs gehören. Des Weiteren begrüßen wir gute Englischkenntnisse.
Unser Angebot
Sie sind von Anfang an mitten im Geschehen und erhalten einen tiefgehenden, authentischen Einblick in die Praxis. Zudem profitieren Sie von unserem umfassenden Weiterbildungsangebot der FGS Academy und haben die Möglichkeit, an unserem internen Business-Englischunterricht sowie den regelmäßig angebotenen Social Events teilzunehmen. Gerne unterstützen wir Sie bei Ihren wissenschaftlichen Tätigkeiten, zum Beispiel hinsichtlich Ihrer Dissertation. Unseren Referendaren (m/w/d) bieten wir zusätzlich einen kanzleiinternen Intensivkurs zur Examensvorbereitung an.
Benefits
Barrierefrei
BarrierefreiDich erwartet ein barrierefreier ArbeitsplatzMentoring
MentoringBeim Berufseinstieg wirst du von einem erfahrenen Kollegen unterstütztDiensthandy
DiensthandyDer Arbeitgeber stellt dir ein DiensthandyFlexible Arbeitszeiten
Flexibles ArbeitenArbeite, wann du die beste Leistung bringen kannst - hier gibt es keine festen ArbeitszeitenFreie Getränke & Snacks
Freie Getränke & SnacksHier gibt es Kaffee, Getränke und gesunde Snacks for freeHomeoffice
HomeofficeHier kannst du tageweise von Zuhause arbeitenFortbildungen
Inhouse-TrainingFortbildungen: Hier gibt es ein Fortbildungsprogramm, das deine berufliche Entwicklung unterstütztKantine
KantineDu musst dir keine Gedanken machen, wo du die Mittagspause verbringst, hier sorgt der Arbeitgeber für gutes EssenKinderbetreuung
KinderbetreuungDer Arbeitgeber unterstützt dich, wenn du eine Betreuung für deine Kinder benötigstParkplatz
ParkplatzHier gibt es ausreichend kostenlose ParkmöglichkeitenGesundheits- / Sport-Angebote
Gesundheit- / Sport-AngeboteFitnessstudio, Yoga oder Massagen – mit solchen oder ähnlichen Angeboten sorgt man hier dafür, dass du fit bleibstTeilzeitmodelle
Teilzeit-ModelleKarriere kannst du hier auch in Teilzeit machenÜbernahme Anwaltshaftpflicht
Übernahme AnwaltshaftpflichtDie Kosten für deine Anwaltshaftpflicht übernimmt der Arbeitgeber
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